Et s'il était temps pour vous de devenir chargé d'expertise retraire/santé frontaliers H/F ?

Rôle :

Développer, gérer, suivre et animer des activités ou expertises du domaine de la Retraite et de la Santé des Frontaliers et d’appui commercial.

L’emploi se caractérise par la responsabilité dans la réalisation, le développement, la supervision, la coordination d’activités ou de projet.

Il suppose le traitement autonome de situations originales et de contribuer à définir des normes et/ou une stratégie.

Les missions confiées amènent à mettre en œuvre des connaissances générales ou techniques, ainsi que des savoirs pratiques d’expertise, que le titulaire maîtrise.
Elles nécessitent de conseiller, de convaincre, de gérer des activités homogènes en faisant progresser.

Pourquoi nous rejoindre ? L’herbe est plus verte ici !

- Une appartenance à un groupe solide

- Accord sur l’organisation du temps de travail (télétravail et flexibilité des horaires) 

- Comité d’Entreprise dynamique : chèques vacances, locations appartements pour les vacances à prix réduits, activités proposées…

- Avantages bancaires

Toutes les informations mentionnées sur votre CV pourront être vérifiées.

Prises de références appréciées.

- Connaissances commerciales confirmées et/ou connaissances approfondies du domaine des frontaliers
- Capacité à évoluer dans un environnement complexe
- Sens aigu de la négociation avec des interlocuteurs
- Qualités relationnelles démontrées
- Esprit d'équipe
- Autonomie dans l'organisation et le pilotage de son activité et proactivité naturelle dans un cadre nécessitant une forte mobilité
- Capacité de représentation et de la prise de parole en public.